Внутрішній трудовий розпорядок у медичному закладі

Кожний медичний заклад — це складний механізм, робота якого потребує чіткої організованості всіх його працівників і підпорядкування певним правилам. Зазвичай вони визначаються у Правилах трудового розпорядку. Чи всі медичні заклади повинні розробляти такий документ? Які положення слід до нього включати? Відповіді на ці запитання знайдете у статті.